Les travailleurs syndiqués de Costco votent en faveur d’une grève

Les travailleurs de Costco sont prêts à faire grève.
Les employés syndiqués des entrepôts affiliés au syndicat des Teamsters ont voté « massivement » en faveur de la grève, a déclaré le syndicat à Trading Insider.
Le vote a eu lieu avant la date limite d’expiration du contrat, le 31 janvier. Le contrat couvre plus de 18 000 travailleurs à travers les États-Unis, y compris l’entrepôt récemment syndiqué de Norfolk, en Virginie. Costco emploie plus de 300 000 personnes dans le monde, dont plus de 200 000 aux États-Unis.
« Les dirigeants cupides de Costco ont moins de deux semaines pour prendre la bonne décision », a déclaré le président général des Teamsters, Sean O’Brien, dans un communiqué. « S’ils refusent, ils n’auront personne d’autre à blâmer que eux-mêmes lorsque nos membres se mettront en grève. »
Les représentants de Costco n’ont pas immédiatement répondu à une demande de commentaires de BI sur le vote. Le PDG de Costco, Ron Vachris, a abordé les négociations lors d’une conférence téléphonique sur les résultats trimestriels en décembre, affirmant que l’entreprise se concentrait sur un « processus juste et opportun » pour parvenir à un accord.
« Depuis 40 ans, nous traitons équitablement le syndicat des Teamsters », a-t-il ajouté. « Et nous allons faire tout ce que nous pouvons pour prendre soin de ces employés comme nous le faisons pour tous nos employés. »
La semaine dernière, les sections locales de New York, de Californie et de Washington, l’État d’origine de Costco, ont organisé des piquets de grève, brandissant des pancartes indiquant « Just Sampling » et « Un avant-goût de ce qui va arriver ».
Parmi ceux qui ont participé au vote d’autorisation de grève, 85 % ont voté pour. Le vote autorise le comité de négociation des Teamsters à déclencher une grève une fois le contrat expiré.
« Nous sommes l’épine dorsale de Costco », a déclaré Bryan Fields, un employé de Costco à Baltimore et membre de la section locale 570 des Teamsters, dans un communiqué. « Nous sommes les moteurs de son succès et générons ses bénéfices. »
O’Brien s’est engagé à remporter « le contrat le plus solide de l’histoire de Costco », avec une série de propositions, notamment des salaires plus élevés et des avantages sociaux élargis.
Les négociations devraient reprendre lundi.
Si vous êtes un travailleur de Costco et souhaitez partager votre point de vue, veuillez contacter Dominique par email ou envoyez un SMS/appel/Signal au 646.768.4750. Les réponses resteront confidentielles et Trading Insider recommande fortement d’utiliser une adresse e-mail personnelle et un appareil non professionnel pour nous contacter.