Un travailleur à distance qui déménage au siège social de Walmart dit qu’il est ravi de travailler au bureau, mais qu’il est stressé par le court délai

Un travailleur à distance qui déménage au siège social de Walmart dit qu'il est ravi de travailler au bureau, mais qu'il est stressé par le court délai

Deux mois après que Walmart a surpris ses employés jusque-là en télétravail en leur imposant un retour au bureau, beaucoup d’entre eux sont en train de faire leurs bagages pour déménager à travers le pays.

Bien que l’entreprise maintienne deux campus satellites près de New York et de San Francisco, la plupart des travailleurs devraient déménager dans la ville natale du détaillant, Bentonville, Arkansas.

Dans une déclaration partagée avec Trading Insider, la directrice des ressources humaines Donna Morris a déclaré qu’une majorité de travailleurs à distance ont accepté ces mesures, qui contribuent à renforcer la culture d’entreprise et à améliorer la collaboration.

« De nombreux collaborateurs sont en cours de déménagement et profitent déjà des avantages de se retrouver plus régulièrement avec leurs équipes dans les bureaux », a-t-elle déclaré.

Un employé de la division Marketplace de l’entreprise a déclaré à Trading Insider qu’il avait décidé d’accepter l’accord de déménagement et qu’il déménagerait à Bentonville cet automne. Le nouveau campus de 350 acres comprendra des bureaux modernes, des restaurants, des garderies, un hôtel, des pistes cyclables et plusieurs lacs.

Le travailleur a demandé à ne pas être identifié puisqu’il n’était pas autorisé à parler aux médias de la directive.

Il a déclaré que l’entreprise fournissait entre 15 000 et 30 000 dollars pour couvrir les frais de déménagement, plus un paiement supplémentaire pour tenir compte des impôts sur ce montant puisque l’IRS le traiterait comme un revenu.

De plus, il a déclaré qu’on lui avait offert un crédit de 10 000 $ pour compenser les frais liés à la vente de sa maison, bien qu’il ait l’intention de conserver la maison et de la louer.

Dans l’ensemble, il a déclaré que le package était remarquablement généreux et qu’il était impatient de travailler sur le nouveau campus avec plusieurs autres membres de son équipe actuelle.

« Cela me donnera plus de possibilités de progresser dans l’entreprise que si je travaillais à domicile », a-t-il déclaré.

Pourtant, il est moins enthousiasmé par la rapidité avec laquelle il doit désormais faire ses valises dans sa maison où il vit depuis plus de trois décennies pour déménager en Arkansas.

« Les quatre prochains mois vont être un cauchemar », a-t-il déclaré. « Je ne pense pas que cela devait se passer ainsi. »

Alors que plusieurs travailleurs ont déclaré à Bloomberg qu’ils acceptaient le changement, un employé a déclaré au média qu’il quittait l’entreprise en raison du délai serré.

Interrogé sur le calendrier, un porte-parole de Walmart a souligné que le district scolaire local commence le 14 août et que certains associés avec des enfants cherchaient à devancer la date limite d’inscription.

Entre-temps, l’employé a déclaré qu’il espérait obtenir l’approbation d’une prolongation du délai.

Si vous êtes un employé de Walmart et que vous souhaitez partager votre point de vue, veuillez contacter Dominick par email ou envoyez un SMS/appelez/signalez au 646.768.4750. Les réponses resteront confidentielles et Trading Insider vous recommande vivement d’utiliser une adresse e-mail personnelle et un appareil non professionnel pour nous contacter.


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